Việc giới thiệu hồ sơ và tuyển chọn lao động đi làm việc tại Hàn Quốc được thực hiện ngẫu nhiên, hoàn toàn tự động trên hệ thống quản lý của Cơ quan phát triển nguồn nhân lực Hàn Quốc.

Trung tâm Lao động ngoài nước (Bộ Nội vụ) vừa thông tin về Kế hoạch tuyển chọn lao động ngoài nước quý IV/2025 của phía Hàn Quốc. Theo kế hoạch tuyển chọn theo Chương trình EPS ngành sản xuất chế tạo, đóng tàu, khai thác mỏ thời gian từ 21 - 24/10/2025; ngành nông nghiệp, ngư nghiệp, xây dựng và các ngành còn lại từ 27 - 30/10/2025. Thời gian thực hiện giới thiệu lại đối với những trường hợp bị trì hoãn sau khi được cấp phép từ 3 - 4/11/2025.

Người lao động đi làm việc tại Hàn Quốc phải nộp 100.000.000 đồng để thực hiện thủ tục ký quỹ.

Số lượng dự kiến tuyển chọn (đối với 16 quốc gia phái cử), ngành sản xuất chế tạo 13.062 người; ngành đóng tàu 500 người; ngành nông nghiệp 1.878 người; ngành ngư nghiệp 1.662 người; ngành xây dựng 356 người; ngành dịch vụ 596 người.

Đồng thời, Trung tâm Lao động ngoài nước đề nghị người lao động theo dõi tiến trình giới thiệu hồ sơ dự tuyển của mình tại website http://www.eps.go.kr. Người lao động có thể lập tài khoản theo hướng dẫn của website và truy cập để theo dõi tiến trình hồ sơ của mình. Toàn bộ quá trình phái cử bao gồm: thời gian xét duyệt và hiệu lực hồ sơ; thời gian và số lần giới thiệu cho các DN Hàn Quốc lựa chọn; thông tin DN lựa chọn và hợp đồng lao động; thời điểm được cấp lệnh visa (CCVI) để xin visa nhập cảnh Hàn Quốc; thời gian dự kiến nhập cảnh... đều được website hiển thị đầy đủ, cập nhật tương đồng với hệ thống xử lý của các cơ quan tại Hàn Quốc và các nước phái cử.

Người lao động chuẩn bị hồ sơ xin cấp visa và các khoản chi phí cần thiết, khi đã được phía Hàn Quốc chuyển hợp đồng lao động. Đồng thời, người lao động chuẩn bị các khoản tiền để thực hiện nghĩa vụ tài chính khi được thông báo tham gia khóa giáo dục định hướng. Cụ thể, khoản tiền Việt Nam tương đương 630 USD và chi phí hành chính xin cấp visa 390.000 đồng; khoản tiền 100.000.000 đồng để thực hiện thủ tục ký quỹ tại Ngân hàng Chính sách xã hội. Sau đó, người lao động tham gia khóa giáo dục định hướng trước khi xuất cảnh do Trung tâm Lao động ngoài nước tổ chức.

Để đảm bảo thời gian xuất cảnh theo yêu cầu của phía Hàn Quốc, người lao động cần chủ động theo dõi các thông báo trên website colab.moha.gov.vn; các tin nhắn, điện thoại từ Trung tâm Lao động ngoài nước và Sở Nội vụ Hà Nội để thực hiện đúng, đầy đủ các thủ tục.

Đặc biệt, Trung tâm Lao động ngoài nước lưu ý người lao động có thể theo dõi trang cá nhân để biết số lần hồ sơ tìm việc được giới thiệu đến các chủ sử dụng lao động. Việc giới thiệu hồ sơ và tuyển chọn lao động được thực hiện ngẫu nhiên, hoàn toàn tự động trên hệ thống quản lý của HRD Hàn Quốc, vì vậy không một cá nhân hoặc tổ chức nào khác có thể can thiệp vào quy trình này. Mọi hành vi môi giới lợi dụng Chương trình EPS để chiếm đoạt tiền, tài sản của người lao động đều là hành vi vi phạm pháp luật.

Nguyệt Hà