Thứ tư 21/10/2026 11:53
Thời tiết: Hà Nội 33°C
Cà Mau 33°C
TP Hồ Chí Minh 32°C
Hải Phòng 32°C
Đà Nẵng 29°C
e-ISSN 3093-3552
Chuyển động an sinh
aa

Bảo đảm tiền lương, phụ cấp cho người tham gia nhiệm vụ trong tình trạng khẩn cấp

Thuỳ Linh
Nghị định số 190/2026/NĐ-CP của Chính phủ quy định cụ thể chế độ tiền lương, phụ cấp, trợ cấp và các chính sách hỗ trợ đối với tổ chức, cá nhân được điều động, huy động tham gia thực hiện nhiệm vụ trong tình trạng khẩn cấp, bảo đảm quyền lợi và điều kiện làm việc cho lực lượng thực thi nhiệm vụ.
Bảo đảm tiền lương, phụ cấp cho người tham gia nhiệm vụ trong tình trạng khẩn cấp
Chính phủ quy định chi tiết chính sách đối với người được huy động trong tình trạng khẩn cấp

Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 190/2026/NĐ-CP quy định chi tiết một số điều của Luật Tình trạng khẩn cấp, trong đó quy định cụ thể chế độ tiền lương, phụ cấp, trợ cấp và các chính sách hỗ trợ đối với tổ chức, cá nhân được điều động, huy động tham gia thực hiện nhiệm vụ trong tình trạng khẩn cấp.

Tăng trợ cấp

Theo Nghị định, đối với người hưởng lương từ ngân sách nhà nước được điều động, huy động làm nhiệm vụ trong tình trạng khẩn cấp theo quyết định của cấp có thẩm quyền, cơ quan, tổ chức nơi người đó công tác tiếp tục chi trả đầy đủ tiền lương theo ngạch, bậc, cấp hàm, chức vụ cùng các khoản phụ cấp chức vụ, phụ cấp thâm niên, phụ cấp khu vực và các khoản phụ cấp khác theo quy định của pháp luật trong suốt thời gian thực hiện nhiệm vụ.

Ngoài các chế độ nêu trên, người làm nhiệm vụ còn được hưởng trợ cấp độc hại, nguy hiểm tính theo ngày thực tế làm việc trong tình trạng khẩn cấp.

Cụ thể, mức trợ cấp bằng 0,2 lần mức lương cơ sở tính theo ngày đối với nhiệm vụ trong tình trạng khẩn cấp thông thường; bằng 0,3 lần mức lương cơ sở tính theo ngày đối với trường hợp làm việc trong môi trường có yếu tố độc hại, nguy hiểm hoặc tại khu vực xảy ra thiên tai, dịch bệnh, thảm họa nghiêm trọng; và bằng 0,4 lần mức lương cơ sở tính theo ngày đối với nhiệm vụ có yếu tố đặc biệt độc hại, nguy hiểm, tiềm ẩn nguy cơ cao ảnh hưởng đến tính mạng, sức khỏe.

Đối với công chức, viên chức và người lao động làm nhiệm vụ trực thêm giờ tại Ban Chỉ đạo, Ban Chỉ huy hoặc Văn phòng thường trực về tình trạng khẩn cấp, việc hưởng tiền lương làm thêm giờ được thực hiện theo quy định của pháp luật lao động hiện hành.

Đối với người không hưởng lương từ ngân sách nhà nước, trong thời gian được huy động thực hiện nhiệm vụ trong tình trạng khẩn cấp sẽ được hưởng trợ cấp ngày công lao động và tiền ăn theo mức áp dụng đối với lực lượng dân quân được huy động làm nhiệm vụ theo quy định của pháp luật về dân quân tự vệ.

Trường hợp làm nhiệm vụ vào ban đêm, từ 22 giờ ngày hôm trước đến 6 giờ sáng ngày hôm sau, người được huy động được hưởng trợ cấp ngày công lao động tăng thêm không thấp hơn 50% mức trợ cấp ngày công đang được hưởng.

Ngoài ra, người thực hiện nhiệm vụ còn được hưởng trợ cấp ngày công lao động tăng thêm do yếu tố độc hại, nguy hiểm. Mức trợ cấp bằng 0,5 lần mức trợ cấp ngày công lao động đối với nhiệm vụ trong tình trạng khẩn cấp thông thường; bằng 0,7 lần đối với trường hợp làm việc trong môi trường có yếu tố nguy hiểm, độc hại hoặc tại khu vực xảy ra thiên tai, dịch bệnh, thảm họa nghiêm trọng; và bằng 1 lần mức trợ cấp ngày công lao động đối với nhiệm vụ có yếu tố đặc biệt độc hại, nguy hiểm, tiềm ẩn nguy cơ cao ảnh hưởng đến tính mạng, sức khỏe.

Đối với người lao động làm việc tại doanh nghiệp, tổ chức không hưởng lương từ ngân sách nhà nước, trong thời gian được huy động thực hiện nhiệm vụ, cơ quan huy động có trách nhiệm chi trả trợ cấp ngày công lao động, tiền ăn, trợ cấp tăng thêm và các chế độ liên quan theo quy định. Đồng thời, doanh nghiệp, tổ chức tiếp tục trả lương cho người lao động với mức không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng do Chính phủ quy định tại thời điểm thực hiện nhiệm vụ. Khoản chi này được tính vào chi phí quản lý sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp.

Bổ sung nhiều chế độ hỗ trợ thiết thực

Nghị định cũng quy định người được điều động, huy động làm nhiệm vụ trong tình trạng khẩn cấp tại địa bàn cách xa nơi cư trú, không có điều kiện đi về hằng ngày sẽ được bố trí nơi ăn, nghỉ, hỗ trợ phương tiện đi lại hoặc thanh toán tiền tàu xe một lần đi và về theo chế độ áp dụng đối với cán bộ, công chức cấp xã.

Đối với người hưởng lương từ ngân sách nhà nước thực hiện nhiệm vụ trực đêm trong khung giờ từ 22 giờ ngày hôm trước đến 6 giờ sáng ngày hôm sau, ngoài các chế độ hiện hành còn được hưởng tiền ăn thêm theo thời gian trực thực tế.

Cụ thể, trường hợp trực từ 2 giờ đến dưới 4 giờ được hưởng mức tiền ăn thêm bằng 0,5 lần mức tiền ăn cơ bản một ngày của hạ sĩ quan, binh sĩ bộ binh đang phục vụ tại ngũ trong Quân đội nhân dân Việt Nam. Trường hợp trực từ 4 giờ trở lên được hưởng mức tiền ăn thêm bằng 1 lần mức tiền ăn cơ bản một ngày của hạ sĩ quan, binh sĩ bộ binh đang tại ngũ.

Theo Nghị định, kinh phí thực hiện các chế độ tiền lương, tiền công, phụ cấp, trợ cấp và hỗ trợ đối với người được điều động, huy động làm nhiệm vụ trong tình trạng khẩn cấp do ngân sách nhà nước bảo đảm. Cấp nào ban hành quyết định huy động thì cấp đó có trách nhiệm bố trí và chi trả kinh phí.

Việc chi trả phải được thực hiện công khai, minh bạch, đúng đối tượng và đúng thời gian thực tế làm nhiệm vụ. Trường hợp một người cùng lúc đủ điều kiện hưởng nhiều mức phụ cấp hoặc trợ cấp khác nhau thì được áp dụng mức hưởng cao nhất.

Nghị định cũng giao Bộ trưởng các bộ quản lý ngành, lĩnh vực quy định cụ thể mức độ độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nguy hiểm trong trường hợp pháp luật chưa có quy định. Người có thẩm quyền điều động, huy động sẽ căn cứ quy định của pháp luật, tính chất nhiệm vụ, địa bàn công tác và mức độ rủi ro để quyết định mức trợ cấp phù hợp, đồng thời ghi rõ trong lệnh điều động, huy động.

Nghị định số 190/2026/NĐ-CP có hiệu lực thi hành từ ngày 13/7/2026.

Tin bài khác/

Làm rõ trách nhiệm trả lương, đóng bảo hiểm xã hội khi cho thuê lại lao động

Làm rõ trách nhiệm trả lương, đóng bảo hiểm xã hội khi cho thuê lại lao động

Ủy ban Văn hóa và Xã hội đề nghị hoàn thiện quy định về năng lực doanh nghiệp, ký quỹ và trách nhiệm liên đới của bên thuê lại lao động khi doanh nghiệp vi phạm hoặc mất khả năng trả lương, đóng bảo hiểm xã hội. Đây là một trong những nội dung được cơ quan thẩm tra lưu ý khi xem xét đề xuất chuyển từ cơ chế cấp phép sang thông báo hoạt động đối với doanh nghiệp cho thuê lại lao động.
Mở rộng diện đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, cho phép tự tham gia bảo hiểm hưu trí bổ sung

Mở rộng diện đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, cho phép tự tham gia bảo hiểm hưu trí bổ sung

Dự thảo Luật Sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội đề xuất từng bước mở rộng diện tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc đối với người làm việc không có quan hệ lao động, người làm việc trên nền tảng số có việc làm, thu nhập ổn định, thường xuyên; đồng thời cho phép người lao động trực tiếp tham gia bảo hiểm hưu trí bổ sung trên cơ sở tự nguyện mà không nhất thiết thông qua người sử dụng lao động.
Đề xuất cấm trưng bày thuốc lá, cảnh báo sức khỏe phủ 85% bao bì

Đề xuất cấm trưng bày thuốc lá, cảnh báo sức khỏe phủ 85% bao bì

Dự thảo Luật Sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Phòng, chống tác hại của thuốc lá đề xuất cấm trưng bày thuốc lá, đồng thời cụ thể hóa quy định cấm thuốc lá điện tử, thuốc lá nung nóng. Ủy ban Văn hóa và Xã hội tán thành quy định này và kiến nghị nâng diện tích cảnh báo sức khỏe trên bao bì thuốc lá lên ít nhất 85%.
Siết quản lý giá thuốc, thiết bị y tế, ngăn tình trạng mua bán lòng vòng để nâng giá

Siết quản lý giá thuốc, thiết bị y tế, ngăn tình trạng mua bán lòng vòng để nâng giá

Dự thảo Luật Sửa đổi, bổ sung một số điều của 6 luật thuộc lĩnh vực y tế đề xuất tăng cường quản lý giá thuốc, thiết bị y tế, đẩy mạnh liên thông dữ liệu và kiểm soát chuỗi cung ứng. Cơ quan thẩm tra đề nghị làm rõ cơ chế kiểm soát giá, bảo đảm truy xuất nguồn gốc sản phẩm và tránh chồng chéo với pháp luật hiện hành.
Công nghệ mở rộng “cánh cửa” bảo hiểm xã hội tới người lao động

Công nghệ mở rộng “cánh cửa” bảo hiểm xã hội tới người lao động

Dữ liệu được chuẩn hóa, thủ tục đưa lên môi trường số, quyền lợi ngày càng dễ tiếp cận đang tạo thêm dư địa mở rộng bao phủ bảo hiểm xã hội (BHXH). Đây là một trong những hướng đi quan trọng để tiến tới mục tiêu 60% lực lượng lao động trong độ tuổi tham gia BHXH vào năm 2030.
INFOGRAPHIC: Cảnh báo lừa đảo cài đặt "thẻ Bảo hiểm xã hội điện tử"

INFOGRAPHIC: Cảnh báo lừa đảo cài đặt "thẻ Bảo hiểm xã hội điện tử"

Cơ quan Công an cảnh báo thời gian gần đây, lợi dụng việc người dân sử dụng ngày càng nhiều dịch vụ công trực tuyến và có nhu cầu đồng bộ dữ liệu cá nhân, các đối tượng lừa đảo đã dùng số điện thoại lạ, tự xưng là cán bộ BHXH hoặc cán bộ chính quyền địa phương.
Không lấy biên chế hiện có làm căn cứ xác định vị trí việc làm

Không lấy biên chế hiện có làm căn cứ xác định vị trí việc làm

Phó Thủ tướng Chính phủ Phạm Thị Thanh Trà yêu cầu việc xác định vị trí việc làm phải xuất phát từ chức năng, nhiệm vụ, khối lượng công việc và yêu cầu năng lực, không căn cứ vào tổ chức, biên chế hay ngạch bậc hiện có.
Lâm Đồng: Trên 62.000 người dân có nguy cơ bị gián đoạn tham gia bảo hiểm y tế

Lâm Đồng: Trên 62.000 người dân có nguy cơ bị gián đoạn tham gia bảo hiểm y tế

Theo Nghị quyết số 68/2025/NQ-HĐND ngày 10/12/2025 của HĐND tỉnh Lâm Đồng, từ ngày 1/11/2026, toàn tỉnh có 16 xã với trên 62.000 người dân tộc thiểu số bị giảm quyền lợi bảo hiểm y tế (BHYT) do chính sách hỗ trợ hết thời hạn. Nếu không hỗ trợ kịp thời, nguy cơ hàng chục ngàn người này sẽ bị gián đoạn quá trình tham gia BHYT, đặc biệt là quyền lợi tham gia BHYT 5 năm liên tục.
INFOGRAPHIC: Những nội dung đáng chú ý dự kiến sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội 2024

INFOGRAPHIC: Những nội dung đáng chú ý dự kiến sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội 2024

Theo Tờ trình số 865/TTr-CP ngày 07/10/2026 của Chính phủ trình Quốc hội, dự kiến sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật BHXH 2024 nhằm hoàn thiện chính sách BHXH, bảo đảm tính thống nhất và tạo thuận lợi trong tổ chức thực hiện.
“Người gom nhặt an tâm” nơi vùng quê Cổ Đạm

“Người gom nhặt an tâm” nơi vùng quê Cổ Đạm

Những ngày tháng 10, chúng tôi về xã Cổ Đạm, Nghi Xuân, Hà Tĩnh, trên con đường dẫn vào thôn An Thịnh, chúng tôi gặp chị Trần Thị Hường, Chủ tịch Hội Liên hiệp Phụ nữ xã. Trên tay chị là tập hồ sơ về BHXH, BHYT. Vừa đi, chị vừa tranh thủ ghé thăm một vài hộ dân, hỏi chuyện gia đình, nhắc người này thời hạn đóng BHYT, giải thích cho người kia những điều còn chưa rõ. Công việc ấy đã trở nên quen thuộc với chị – với vai trò là cán bộ nhân viên thu BHXH, BHYT.
Mở rộng “lưới” bảo hiểm xã hội cho lao động nền tảng, tạo điểm tựa cho tăng trưởng bền vững

Mở rộng “lưới” bảo hiểm xã hội cho lao động nền tảng, tạo điểm tựa cho tăng trưởng bền vững

Việc làm tăng, tỷ lệ thất nghiệp duy trì ở mức thấp, song một bộ phận lớn lao động phi chính thức, lao động trên nền tảng số vẫn đứng ngoài “lưới” bảo hiểm xã hội (BHXH). Từ thực tế này, các đại biểu Quốc hội đề nghị tiếp tục mở rộng diện bao phủ BHXH, xử lý chậm đóng, trốn đóng, tạo việc làm bền vững để an sinh trở thành nền tảng cho mục tiêu tăng trưởng cao.
Già hóa dân số: Chủ động xây dựng hệ thống an sinh trước những thách thức mới

Già hóa dân số: Chủ động xây dựng hệ thống an sinh trước những thách thức mới

Việt Nam đang đứng trước những thay đổi lớn về cơ cấu dân số khi tốc độ già hóa ngày càng nhanh, kéo theo áp lực đối với thị trường lao động, hệ thống y tế và an sinh xã hội. Trong bối cảnh đó, mở rộng độ bao phủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, phát triển dịch vụ chăm sóc dài hạn và tạo điều kiện để người cao tuổi tiếp tục tham gia đời sống kinh tế, xã hội đang trở thành những yêu cầu quan trọng.
Điều chỉnh kịp thời số điện thoại trong ứng dụng VssID: Câu chuyện nhỏ, trách nhiệm lớn!

Điều chỉnh kịp thời số điện thoại trong ứng dụng VssID: Câu chuyện nhỏ, trách nhiệm lớn!

Câu chuyện của ông Huỳnh Tấn Đạt (xã Đạ Huoai, tỉnh Lâm Đồng) về việc được Bảo hiểm xã hội (BHXH) tỉnh Lâm Đồng chủ động xác minh, điều chỉnh kịp thời sai lệch số điện thoại chính chủ giữa ứng dụng VssID-BHXH số và VneID, cho thấy trách nhiệm của cơ quan BHXH đối với sự an toàn của người tham gia BHXH, bảo hiểm y tế.
Từ năm 2027, chi trả lương hưu, trợ cấp thất nghiệp qua VNeID

Từ năm 2027, chi trả lương hưu, trợ cấp thất nghiệp qua VNeID

Từ năm 2027, các chế độ bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) sẽ được chi trả qua tài khoản hưởng an sinh xã hội tích hợp trên VNeID. Trong những tháng cuối năm 2026, hệ thống BHXH tập trung hoàn thiện kết nối dữ liệu, chuẩn hóa thông tin người hưởng, hướng dẫn người dân đăng ký phương tiện nhận tiền.