Trung tâm Lao động ngoài nước- Bộ Nội vụ lưu ý, việc giới thiệu hồ sơ và tuyển chọn lao động đi làm việc tại Hàn Quốc được thực hiện ngẫu nhiên, hoàn toàn tự động.
Trong bối cảnh hội nhập quốc tế ngày càng sâu rộng, công tác đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài đã và đang khẳng định vai trò chiến lược...
Việt Nam sẽ tiếp tục chủ động, sáng tạo và có trách nhiệm trong hợp tác ASEAN về lao động -việc làm, góp phần xây dựng thị trường lao động công bằng, bền vững.
Để hoàn thành các đơn hàng dịp cuối năm, các doanh nghiệp đang tung ra nhiều ưu đãi, đặc biệt với những lao động có tay nghề cao.
9 tháng năm 2025, TP.Hà Nội đã giải quyết việc làm cho 178.875 người lao động, đạt 105,84% kế hoạch năm.
Dự thảo Nghị định quy định chi tiết một số điều của Luật Việc làm về đăng ký lao động và hệ thống thông tin thị trường lao động nhằm xây dựng và phát triển hệ thống này hiện đại, thống nhất.
9 tháng năm 2025, thu nhập bình quân tháng của người lao động là 8,3 triệu đồng, tăng 10%, tương ứng tăng 756 nghìn đồng so với cùng kỳ năm trước.
Học nghề là giải pháp quan trọng để người bị mất việc làm, hưởng BH thất nghiệp sớm trở lại thị trường lao động. Tuy nhiên, do nhiều nguyên nhân số người thất nghiệp lựa chọn học nghề chiếm tỷ lệ rất nhỏ.
Những tháng cuối năm 2025, thị trường lao động Hà Nội sôi động với nhu cầu tuyển dụng tăng cao ở nhiều lĩnh vực.
Các cơ sở giáo dục Đại học xây dựng kế hoạch thực hiện cụ thể, phù hợp với mục tiêu, định hướng phát triển, năng lực đào tạo...
Áp lực tuyển dụng giữa các doanh nghiệp không chỉ nằm ở nguồn cung hạn chế, mà còn ở sự cạnh tranh gay gắt giữa các doanh nghiệp cùng ngành. Ngoài ra, việc thiếu hệ thống theo dõi và phân tích hiệu quả tuyển dụng cũng khiến quá trình tuyển dụng trở nên kém hiệu quả...
Sàn Giao dịch việc làm quốc gia khi đi vào hoạt động sẽ gúp giảm chi phí và thời gian trong tuyển dụng, nhờ nền tảng trực tuyến tích hợp dữ liệu toàn quốc. Đặc biệt, người lao động sẽ hạn chế được rủi ro bị môi giới việc làm bất hợp pháp, thiếu minh bạch…
Ngày 18/9, Trung tâm Dịch vụ việc làm TP.Hồ Chí Minh phối hợp cùng Trung tâm Bảo trợ - Dạy nghề và Tạo việc làm tổ chức "Ngày hội việc làm năm 2025" dành cho người lao động, trong đó có lực lượng lao động khuyết tật.
Thiếu kinh nghiệm, phải cạnh tranh với những lao động làm việc lâu năm; doanh nghiệp ngày càng yêu cầu cao về bằng cấp, chứng chỉ, kỹ năng mềm… là những rào cản khiến lao động trẻ gặp khó khăn khi tìm việc làm.
Cuối năm, nhu cầu tuyển dụng tăng mạnh mở ra nhiều cơ hội việc làm cho NLĐ. Tuy nhiên, đi cùng cơ hội là không ít rủi ro tiềm ẩn.