 |
| Cán bộ thuộc hệ thống Bảo hiểm PVI vận động trực tiếp người dân tham gia BHXH tự nguyện, BHYT tự đóng. |
Bảo hiểm PVI là một trong những tổ chức hỗ trợ phát triển đối tượng BHXH, BHYT được BHXH Việt Nam ủy quyền thu từ năm 2022, qua từng năm, các điểm thu, đại lý thu của hệ thống này không ngừng được mở rộng. Năm 2023, toàn hệ thống của Bảo hiểm PVI mới chỉ có hơn 300 điểm thu, hơn 450 đại lý thu; đến năm 2024, con số này đã lần lượt tăng lên hơn 1.400 điểm thu và hơn 2.200 đại lý thu. Xu hướng mở rộng tiếp tục được ghi nhận trong năm 2025, với hơn 1.600 điểm thu, 2.600 đại lý thu trải rộng trên nhiều tỉnh, thành phố trên cả nước.
Bên cạnh việc mở rộng không gian hoạt động, chiều sâu chất lượng cũng là yếu tố được Bảo hiểm PVI chú trọng trong quá trình thu BHXH tự nguyện, BHYT tự đóng. Ngay từ những ngày đầu, Bảo hiểm PVI đã mang đến cho người dân, hộ gia đình và doanh nghiệp nền tảng quản lý chuyên nghiệp, hiện đại, quy trình thu nộp minh bạch, đăng ký nhanh chóng, thủ tục dễ dàng.
Từ thời điểm tiếp nhận thông tin và thu tiền BHXH, BHYT của người dân, nhân viên thu của Bảo hiểm PVI sẽ khởi tạo hồ sơ nhập liệu qua website hệ thống (https://bhxh.pvi.com.vn) hoặc ngay trên ứng dụng điện thoại thông minh My PVI. Hệ thống phần mềm của Bảo hiểm PVI có khả năng tự động phân loại dòng tiền và phát hành biên lai điện tử tự động theo thời gian thực.
Ngay sau khi đóng tiền, người dân tham gia sẽ nhận được tin nhắn xác nhận thanh toán thành công gửi từ số điện thoại định danh thương hiệu (SMS Brandname) “BaohiemPVI”. Tin nhắn này cung cấp rõ số tiền, tên người tham gia và đường dẫn (link) để xem hoặc tải biên lai điện tử một cách nhanh chóng.
Luôn đồng hành sát sao cùng đội ngũ đại lý thu, nhân viên thu trong suốt quá trình hoạt động, Bảo hiểm PVI cũng khẳng định: không ngừng hoàn thiện phần mềm để hỗ trợ công việc được thực hiện thuận tiện, nhanh chóng hơn. Cùng với đó, hệ thống này cũng thường xuyên tổ chức các chương trình đào tạo kiến thức, phát triển kỹ năng mềm, giúp đại lý thu nâng cao năng lực tư vấn và phục vụ người dân ngày càng hiệu quả.
Đặc biệt, chính sách hoa hồng luôn được Bảo hiểm PVI thực hiện minh bạch, đầy đủ và đúng hạn. Tất cả đều hướng đến mục tiêu giúp mỗi đại lý thu làm việc hiệu quả hơn, chuyên nghiệp hơn và ngày càng gắn bó với công việc ý nghĩa, góp phần đưa chính sách BHXH, BHYT đến gần hơn với cộng đồng.
Chị Quản Thị Việt Chinh (Phú Xuyên, Hà Nội), một nhân viên thu cho biết: Tôi đã đồng hành cùng với Bảo hiểm PVI đến nay được 2 năm. Tôi lựa chọn công việc này vì không chỉ mang đến cho tôi một nguồn thu nhập rất ổn định mà còn góp phần lan tỏa chính sách an sinh xã hội đến với nhiều người.
Tương tự, qua 3 năm gắn bó với đại lý của Bảo hiểm PVI, chị Phạm Thị Thu Hà (phường Tây Nha Trang, Khánh Hòa) cũng đánh giá: Ở đây có một môi trường làm việc chuyên nghiệp, cởi mở, được hỗ trợ đào tạo nghiệp vụ thường xuyên, cập nhật các thông tin, thông tư, nghị định rồi các quy định mới của Luật BHXH rất nhanh chóng.
Còn với chị Lê Thị Hải Yến (phường Ninh Kiều, TP. Cần Thơ) cũng cho biết, Bảo hiểm PVI chi trả phần thù lao công khai, minh bạch, đảm bảo đúng theo kế hoạch đã ký.
Theo báo cáo của BHXH Việt Nam, tính đến hết tháng 9/2026, cả nước đã có 2,59 triệu người tham gia BHXH tự nguyện, tăng 46.000 người so với tháng 8/2026. Trong các tháng cuối năm, còn phải phấn đấu, phát triển thêm 218,4 nghìn người tham gia BHXH tự nguyện để đạt mục tiêu năm 2026. Với BHYT, phải phấn đấu phát triển thêm 525.000 người.
Bước vào giai đoạn “nước rút” cuối năm, cùng với hệ thống cơ quan BHXH, các đơn vị đóng vai trò là tổ chức hỗ trợ phát triển đối tượng thuộc Bảo hiểm PVI cũng đang tăng tốc, triển khai nhiều giải pháp tăng cường vận động BHXH tự nguyện và BHYT hộ gia đình.
Ghi nhận cho thấy, rất nhiều giải pháp đa dạng, sáng tạo đã và đang được triển khai để đảm bảo phù hợp với tình hình thực tế ở từng địa phương. Tiêu biểu có thể kể đến Bảo hiểm PVI Quảng Trị đã phối hợp cùng BHXH tỉnh Quảng Trị và UBND phường Đồng Sơn tổ chức hoạt động truyền thông cộng đồng về chính sách BHXH, BHYT dành cho người dân, tiểu thương và người lao động. Thông qua hình thức tư vấn trực tiếp tại khu vực chợ, chương trình đã tiếp cận hơn 150 người dân, tập trung cung cấp những thông tin thiết thực về BHXH tự nguyện và BHYT. Các nội dung được trao đổi theo hướng gần gũi, dễ hiểu, giúp người dân hiểu rõ hơn về quyền lợi cũng như ý nghĩa của việc chủ động tham gia các chính sách an sinh xã hội.
Tại các đơn vị khác cũng ghi nhận nhiều cách làm mang tính chủ động, linh hoạt, phong phú, sáng tạo, phù hợp với thực tiễn ở từng địa bàn cơ sở. Điểm chung là các mô hình đều đã được phát triển trên nền tảng gắn kết giữa các đơn vị tổ chức dịch vụ hỗ trợ phát triển đối tượng thuộc Bảo hiểm PVI, BHXH các cơ sở và nhất là chính quyền, hội đoàn thể ở địa phương. Cách làm này cho thấy mục tiêu ưu tiên phát triển dài hạn, bền vững, từng bước xây dựng niềm tin để duy trì sự tham gia BHXH, BHYT dài hạn từ người dân, góp phần xây dựng hệ thống an sinh bền vững.
Từ những cách làm chủ động, sáng tạo như vừa nêu, một số đơn vị thuộc hệ thống Bảo hiểm PVI đã được ghi nhận hoàn thành sớm kế hoạch phí thu hộ BHXH, BHYT trong cả năm 2026. Có thể kể đến các đơn vị đang ở top đầu như: Bảo hiểm PVI Digital, Bảo hiểm PVI Âu Lạc, Bảo hiểm PVI Quảng Trị
Theo số liệu của Bảo hiểm PVI đến hết tháng 9/2026, tổng phí thu hộ BHXH, BHYT toàn hệ thống đạt khoảng 70% kế hoạch năm, tăng trưởng 30% so với cùng kỳ năm trước. Cũng cần nhấn mạnh thêm rằng, phí thu hộ BHXH, BHYT của Bảo hiểm PVI năm 2024 tăng 28,2%; năm 2025 tăng 60%. Với những kết quả 9 tháng được ghi nhận khá lạc quan, các đơn vị của hệ thống Bảo hiểm PVI đang tiếp tục tăng tốc để sớm “về đích” thành công với kế hoạch thu BHXH, BHYT năm 2026.
