![]() |
| BHXH tỉnh Ninh Bình tổ chức làm việc trực tiếp với 45 đơn vị sử dụng lao động có số tiền chậm đóng, trốn đóng BHXH, BHYT, BHTN. |
Chậm đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) kéo dài tác động trực tiếp tới quyền lợi của người lao động khi giải quyết các chế độ ốm đau, thai sản, hưu trí, bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN). Bởi vậy, những tháng cuối năm 2026, BHXH tỉnh Ninh Bình xác định thu hồi số tiền chậm đóng, trốn đóng là một trong những nhiệm vụ trọng tâm.
Áp lực thể hiện rõ qua số liệu 9 tháng. Tính đến ngày 30/9/2026, tổng số tiền chậm đóng BHXH, BHYT, BHTN phải tính lãi trên địa bàn đạt 519,657 tỷ đồng, tương đương 2,54% kế hoạch giao. Trong khi đó, tổng số thu BHXH, BHYT, BHTN cùng BHXH tự nguyện đạt hơn 15.115 tỷ đồng, bằng 73,79% kế hoạch năm.
Trước thực trạng trên, BHXH tỉnh triển khai nhiều giải pháp theo hướng bám sát từng đơn vị, xác định rõ nguyên nhân, khả năng khắc phục để có biện pháp phù hợp. Đối thoại, đôn đốc được triển khai song song với kiểm tra, xử lý vi phạm; đồng thời tăng phối hợp với cơ quan Công an, Thuế nhằm nâng hiệu quả quản lý, thu hồi số tiền chậm đóng.
Yêu cầu doanh nghiệp cam kết lộ trình khắc phục
Mới đây, BHXH tỉnh Ninh Bình tổ chức làm việc trực tiếp với 45 đơn vị sử dụng lao động có số tiền chậm đóng, trốn đóng BHXH, BHYT, BHTN. Buổi làm việc do ông Phạm Ngọc Sơn, Phó Giám đốc BHXH tỉnh Ninh Bình chủ trì, với sự tham gia của các phòng chuyên môn thuộc BHXH tỉnh cùng Phòng An ninh kinh tế, Công an tỉnh.
Theo ông Phạm Ngọc Sơn, BHXH, BHYT, BHTN là những chính sách an sinh gắn trực tiếp với quyền lợi thiết thân của người lao động, tạo điểm tựa khi ốm đau, thai sản, mất việc làm, hết tuổi lao động hoặc phát sinh nhu cầu khám, chữa bệnh. Tham gia đầy đủ, đúng thời hạn giúp người lao động được bảo đảm quyền lợi trước những rủi ro trong cuộc sống.
“Việc chấp hành nghiêm pháp luật về BHXH, BHYT, BHTN cần được các doanh nghiệp thực hiện đầy đủ, đúng trách nhiệm. Các đơn vị sử dụng lao động phải chủ động rà soát, đối chiếu số liệu, xác định nguyên nhân chậm đóng, trốn đóng, xây dựng phương án khắc phục cụ thể, qua đó bảo đảm quyền lợi hợp pháp, chính đáng của người lao động”, ông Phạm Ngọc Sơn nhấn mạnh.
Tại buổi làm việc, các đơn vị sử dụng lao động trực tiếp giải trình tình hình chậm đóng, trốn đóng, nguyên nhân phát sinh cùng trách nhiệm thực hiện nghĩa vụ bảo hiểm. Trên cơ sở đó, BHXH tỉnh yêu cầu từng đơn vị ký cam kết cụ thể về thời gian, số tiền khắc phục, xây dựng lộ trình thanh toán rõ ràng, thực hiện đúng những nội dung đã cam kết.
![]() |
| Thiết kế có sự hỗ trợ của AI. |
Cùng với làm việc trực tiếp, hoạt động kiểm tra đang được đẩy mạnh. Riêng tháng 9, BHXH tỉnh ban hành 11 quyết định kiểm tra đối với 35 đơn vị. Lũy kế 9 tháng, 87 quyết định kiểm tra đã được ban hành đối với 212 đơn vị, đạt 90,2% kế hoạch, tập trung vào việc thực hiện trách nhiệm tham gia, mức đóng cho người lao động.
Qua kiểm tra, cơ quan BHXH phát hiện những trường hợp chưa đăng ký tham gia, đóng thiếu thời gian, thiếu mức đóng, đồng thời yêu cầu khắc phục các khoản chậm đóng, trốn đóng. Lũy kế đến cuối tháng 9, số tiền các đơn vị phải thực hiện theo văn bản chấn chỉnh đạt hơn 1,713 tỷ đồng, trong đó đã khắc phục hơn 831 triệu đồng.
Với các trường hợp vi phạm, biện pháp xử lý được thực hiện theo mức độ cụ thể. Trong tháng 9, BHXH tỉnh đã ban hành 3 quyết định xử phạt vi phạm hành chính, đồng thời tiếp tục ban hành văn bản chấn chỉnh, đôn đốc thực hiện kết luận, kiến nghị sau kiểm tra, gắn trách nhiệm thực hiện nghĩa vụ bảo hiểm với trách nhiệm pháp lý của người sử dụng lao động.
Phối hợp liên ngành, bám sát từng đơn vị chậm đóng
Để nâng hiệu quả thu hồi, BHXH tỉnh Ninh Bình đang mở rộng phối hợp liên ngành thay vì xử lý riêng lẻ từng trường hợp. Trong tháng 9, BHXH tỉnh phối hợp Phòng An ninh kinh tế, Công an tỉnh đôn đốc việc chấp hành pháp luật BHXH, BHYT, BHTN tại 64 đơn vị, qua đó tăng trách nhiệm của doanh nghiệp trong thực hiện nghĩa vụ đối với người lao động.
Dữ liệu do cơ quan Thuế cung cấp cũng được khai thác để rà soát doanh nghiệp chưa tham gia hoặc tham gia BHXH chưa đầy đủ cho người lao động. Trên cơ sở đối chiếu dữ liệu, cơ quan BHXH xác định các trường hợp cần đôn đốc kê khai, đăng ký tham gia, đóng đúng số người, đúng mức, hạn chế tình trạng bỏ sót đối tượng thuộc diện tham gia bắt buộc.
![]() |
| Ông Phạm Ngọc Sơn, Phó Giám đốc BHXH tỉnh Ninh Bình yêu cầu các doanh nghiệp chấp hành nghiêp pháp luật về BHXH, BHYT, BHTN. |
Theo ông Phạm Ngọc Sơn, những tháng cuối năm, BHXH tỉnh sẽ tiếp tục rà soát, chuẩn hóa dữ liệu chậm đóng, trốn đóng, phân loại từng đơn vị để áp dụng biện pháp phù hợp. Các doanh nghiệp còn khả năng khắc phục được yêu cầu xây dựng lộ trình thanh toán cụ thể; trường hợp có dấu hiệu vi phạm sẽ được phối hợp với cơ quan chức năng xem xét theo quy định.
Cùng với kiểm tra, thu hồi chậm đóng, BHXH tỉnh tiếp tục tăng cường tuyên truyền, tư vấn trực tiếp tới doanh nghiệp, người lao động; phối hợp chính quyền cơ sở, các sở, ngành, tổ chức đoàn thể phổ biến quy định về BHXH, BHYT, BHTN. Qua đó, người sử dụng lao động nhận thức đầy đủ hơn trách nhiệm đóng bảo hiểm, người lao động chủ động theo dõi, bảo vệ quyền lợi của mình.
Theo lãnh đạo BHXH tỉnh Ninh Bình, giải pháp thời gian tới sẽ tập trung vào ba hướng gồm: theo sát cam kết khắc phục của doanh nghiệp; tăng kiểm tra các đơn vị có dấu hiệu vi phạm; đẩy mạnh phối hợp liên ngành, khai thác dữ liệu để xác định đúng đối tượng. Những trường hợp cố tình chậm đóng, trốn đóng sẽ được xử lý nghiêm theo quy định pháp luật.
Với các giải pháp đang được triển khai đồng bộ, BHXH tỉnh Ninh Bình tiếp tục nỗ lực kéo giảm số tiền chậm đóng, trốn đóng, nâng cao trách nhiệm chấp hành pháp luật của các đơn vị sử dụng lao động. Qua đó, cơ quan BHXH hướng tới bảo đảm đầy đủ, kịp thời quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN của người lao động, góp phần củng cố an sinh xã hội trên địa bàn.