Trên 100.000 người chưa tham gia, tham gia chưa đầy đủ BHXH
Để cụ thể hóa mục tiêu mở rộng diện bao phủ BHXH, vừa qua BHXH tỉnh Lâm Đồng và Sở Nội vụ tỉnh Lâm Đồng ký kết Quy chế phối hợp trong công tác thực hiện chính sách, pháp luật về BHXH, bảo hiểm thất nghiệp giai đoạn 2026-2030.
 |
| BHXH tỉnh Lâm Đồng và Sở Nội vụ tỉnh Lâm Đồng quyết tâm mở rộng diện bao phủ BHXH trên địa bàn |
Theo ông Đặng Hồng Tuấn, Giám đốc BHXH tỉnh Lâm Đồng, quy chế phối hợp được xây dựng trên cơ sở chức năng, nhiệm vụ của hai cơ quan, xác định rõ trách nhiệm, cơ chế phối hợp và đầu mối thực hiện.
“Quy chế sẽ tạo cơ sở để hai đơn vị phát huy thế mạnh của mỗi bên, nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước, kịp thời bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động, đồng thời góp phần hoàn thành các chỉ tiêu phát triển người tham gia BHXH, bảo hiểm thất nghiệp mà Chính phủ và UBND tỉnh Lâm Đồng giao”, ông Đặng Hồng Tuấn cho biết
Theo báo cáo của BHXH tỉnh Lâm Đồng, hiện toàn tỉnh đang quản lý trên 21.400 đơn vị sử dụng lao động với trên 257.000 người lao động tham gia BHXH. Qua đối chiếu dữ liệu với cơ quan Thuế, toàn tỉnh còn trên 7.000 đơn vị với trên 104.000 lao động chưa tham gia đầy đủ BHXH và trên 2.900 đơn vị với gần 15.900 lao động chưa tham gia BHXH.
Đây là cơ sở quan trọng để hai đơn vị phối hợp rà soát, tuyên truyền, vận động, đôn đốc các đơn vị sử dụng lao động thực hiện đầy đủ trách nhiệm theo quy định của pháp luật, góp phần mở rộng diện bao phủ BHXH, bảo hiểm thất nghiệp trên địa bàn tỉnh.
Tuy nhiên, theo ông Tuấn việc mở rộng diện bao phủ BHXH trên địa bàn vẫn còn nhiều khó khăn. Cụ thể, một bộ phận doanh nghiệp chưa thực hiện đầy đủ nghĩa vụ tham gia BHXH cho người lao động; tình trạng chậm đóng, nợ đóng vẫn còn xảy ra; lao động khu vực phi chính thức còn lớn; việc phát triển BHXH tự nguyện và duy trì bền vững tỷ lệ bao phủ BHYT vẫn là nhiệm vụ rất nặng nề.
Phấn đấu hết năm 2026 có trên 331.000 người tham gia BHXH
Ông Đỗ Văn Chung, Giám đốc Sở Nội vụ tỉnh Lâm Đồng cũng cho biết, trong giai đoạn mới việc triển khai Luật BHXH năm 2024 và Luật Việc làm năm 2025 đặt ra yêu cầu ngày càng cao đối với công tác quản lý lao động, chia sẻ dữ liệu, phát triển người tham gia và bảo vệ quyền lợi của người lao động. Vì vậy, việc ký kết Quy chế phối hợp không chỉ hoàn thiện cơ chế phối hợp giữa hai cơ quan mà còn thể hiện quyết tâm chính trị trong thực hiện thắng lợi các mục tiêu an sinh xã hội của tỉnh.
 |
| Mở rộng diện bao phủ BHXH, đảm bảo cuộc sống an sinh cho người dân. |
Theo ông Đỗ Văn Chung, năm 2026, tỉnh Lâm Đồng phấn đấu có trên 331.000 người tham gia BHXH, trong đó 277.500 người tham gia BHXH bắt buộc, trên 53.700 người tham gia BHXH tự nguyện; trên 253.000 người tham gia bảo hiểm thất nghiệp, tỷ lệ lao động trong độ tuổi tham gia BHXH đạt 20,5%, tỷ lệ tham gia bảo hiểm thất nghiệp đạt 14,5%.
“Để hoàn thành các mục tiêu trên đòi hỏi sự vào cuộc của cả hệ thống chính trị, trong đó sự phối hợp chặt chẽ giữa Sở Nội vụ và BHXH tỉnh Lâm Đồng giữ vai trò hết sức quan trọng”, ông Chung cho biết.
Theo Quy chế phối hợp giai đoạn 2026-2030, trong 6 tháng cuối năm 2026, hai đơn vị sẽ tập trung triển khai nhiều nhiệm vụ trọng tâm như: Tăng cường tuyên truyền, phổ biến chính sách, pháp luật về BHXH, bảo hiểm thất nghiệp; chia sẻ và khai thác hiệu quả dữ liệu lao động, việc làm; phối hợp rà soát các doanh nghiệp chưa tham gia hoặc tham gia chưa đầy đủ BHXH, bảo hiểm thất nghiệp; phát triển người tham gia BHXH bắt buộc, BHXH tự nguyện; phối hợp thanh tra, kiểm tra việc chấp hành pháp luật về BHXH, bảo hiểm thất nghiệp; xử lý tình trạng chậm đóng, trốn đóng bảo hiểm; giải quyết kịp thời các khó khăn, vướng mắc, bảo đảm quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động.
Lãnh đạo hai đơn vị thống nhất xác định, Quy chế phối hợp sẽ là nền tảng quan trọng để nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước trong lĩnh vực lao động, việc làm và an sinh xã hội. Hai cơ quan sẽ thường xuyên trao đổi thông tin, chia sẻ dữ liệu, phối hợp kiểm tra, giám sát việc thực hiện chính sách tại các đơn vị sử dụng lao động; đồng thời tăng cường tuyên truyền để doanh nghiệp nhận thức đầy đủ trách nhiệm trong việc tham gia BHXH cho người lao động.
“Với sự quan tâm lãnh đạo của BHXH Việt Nam, Tỉnh ủy, HĐND, UBND tỉnh Lâm Đồng; với tinh thần trách nhiệm, sự phối hợp chặt chẽ giữa Sở Nội vụ và BHXH tỉnh cùng sự đồng hành của các sở, ngành, địa phương và cộng đồng doanh nghiệp, Quy chế phối hợp giai đoạn 2026 - 2030 sẽ được triển khai hiệu quả, góp phần thực hiện thắng lợi mục tiêu phát triển hệ thống an sinh xã hội hiện đại, bền vững”, ông Đỗ Văn Chung tin tưởng.
