 |
| Phó Giám đốc BHXH Việt Nam Trần Đình Liệu làm việc tại BHXH tỉnh Hưng Yên. |
Tạo nền tảng thực hiện hiệu quả chính sách an sinh trên địa bàn
Báo cáo của BHXH tỉnh Hưng Yên cho biết, trong 7 tháng đầu năm 2026, BHXH tỉnh đã chủ động phối hợp với các sở, ngành, chính quyền địa phương triển khai nhiều giải pháp nhằm phát triển người tham gia, quản lý thu, giảm chậm đóng và bảo đảm quyền lợi của người tham gia BHXH, bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN).
Một trong những dấu ấn đáng chú ý là công tác tham mưu, phối hợp xây dựng và tổ chức thực hiện các chính sách hỗ trợ người dân tham gia BHXH, BHYT. BHXH tỉnh đã phối hợp với các cơ quan liên quan tham mưu UBND tỉnh trình HĐND tỉnh ban hành nhiều nghị quyết quan trọng, trong đó có các chính sách hỗ trợ mức đóng BHYT, BHXH tự nguyện cho một số nhóm đối tượng trên địa bàn.
Tiêu biểu như Nghị quyết số 818/2025/NQ-HĐND quy định mức hỗ trợ từ ngân sách nhà nước đóng BHYT, BHXH tự nguyện cho một số đối tượng; Nghị quyết số 12/2026/NQ-HĐND quy định chức danh, số lượng và một số chế độ, chính sách đối với người hoạt động không chuyên trách, người tham gia hoạt động ở thôn, tổ dân phố; Nghị quyết số 16/2026/NQ-HĐND về hỗ trợ mức đóng BHYT đối với người thuộc hộ thoát nghèo giai đoạn 2026 - 2030; Nghị quyết số 25/2026/NQ-HĐND về hỗ trợ mức đóng BHYT và hỗ trợ chi phí cùng chi trả đối với thuốc kháng vi rút HIV cho người nhiễm HIV/AIDS trên địa bàn tỉnh giai đoạn 2026 - 2030.
Việc chủ động tham mưu, phối hợp xây dựng chính sách được xác định là giải pháp quan trọng nhằm tạo thêm điều kiện để các nhóm đối tượng, nhất là những người còn khó khăn, có thêm cơ hội tiếp cận và duy trì tham gia các chính sách an sinh xã hội.
Cùng với đó, BHXH tỉnh Hưng Yên tăng cường phối hợp với các sở, ngành, địa phương trong công tác quản lý thu, phát triển người tham gia; từng bước khai thác, sử dụng dữ liệu từ các cơ quan liên quan để rà soát đối tượng thuộc diện tham gia BHXH bắt buộc, BHXH tự nguyện, BHYT hộ gia đình.
 |
| Ông Trần Văn Toán, Giám đốc BHXH tỉnh Hưng Yên báo cáo Đoàn công tác của BHXH Việt Nam. |
Nhờ triển khai các giải pháp đồng bộ, đến hết tháng 7/2026, toàn tỉnh có 675.920 người tham gia BHXH, đạt 98,3% kế hoạch BHXH Việt Nam giao. Trong đó, BHXH bắt buộc có 586.641 người, đạt 99,1% kế hoạch; BHXH tự nguyện có 89.279 người, đạt 93,4% kế hoạch. Số người tham gia BHTN đạt 563.645 người, bằng 102,1% kế hoạch; số người tham gia BHYT đạt 2.956.310 người, tỷ lệ bao phủ khoảng 95,65% dân số.
Công tác thu tiếp tục duy trì kết quả tích cực. Lũy kế đến hết tháng 7/2026, tổng số thu BHXH, BHYT, BHTN đạt 9.970,4 tỷ đồng, bằng 56,4% kế hoạch năm và tăng 14% so với cùng kỳ năm 2025. Tỷ lệ chậm đóng được kiểm soát ở mức 1,82% số phải thu, thấp hơn 0,52% so với chỉ tiêu BHXH Việt Nam giao.
Những kết quả trên cho thấy sự chủ động của BHXH tỉnh trong tổ chức thực hiện chính sách, đồng thời tạo cơ sở để đơn vị tiếp tục tập trung nguồn lực, khai thác các nhóm đối tượng còn tiềm năng trong những tháng cuối năm.
Bên cạnh những kết quả đạt được, công tác phát triển người tham gia BHXH, BHYT, BHTN và quản lý thu vẫn còn một số khó khăn, vướng mắc. Trong đó, phát triển BHXH tự nguyện và BHYT hộ gia đình vẫn còn một số trở ngại do biến động nhóm đối tượng, những thay đổi liên quan đến chính sách đối với chủ hộ kinh doanh, người hoạt động không chuyên trách và tâm lý chờ đợi các chính sách hỗ trợ đặc thù của địa phương ở một bộ phận người dân.
Đối với công tác quản lý thu, việc rà soát, nhận diện các đơn vị chậm đóng, trốn đóng và các nhóm lao động thuộc diện tham gia BHXH bắt buộc tiếp tục cần được thực hiện thường xuyên, sát từng địa bàn, từng đơn vị. Việc khai thác, đối chiếu dữ liệu về doanh nghiệp, hộ kinh doanh, lao động và dữ liệu dân cư cũng đặt ra yêu cầu cao hơn về sự phối hợp, chia sẻ thông tin giữa cơ quan BHXH với các cơ quan liên quan.
Tập trung tháo gỡ vướng mắc, xây dựng giải pháp đồng bộ hoàn thành nhiệm vụ năm 2026
Nhằm trực tiếp trao đổi, tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc và định hướng các giải pháp trọng tâm trong những tháng cuối năm, vừa qua, Đoàn công tác của BHXH Việt Nam do Phó Giám đốc BHXH Việt Nam Trần Đình Liệu làm Trưởng đoàn đã có buổi làm việc với BHXH tỉnh Hưng Yên.
Tại buổi làm việc, các đại biểu tập trung trao đổi về giải pháp khai thác hiệu quả nguồn dữ liệu từ cơ quan Thuế, cơ quan quản lý kế hoạch và đầu tư, cơ quan nội vụ; đồng thời tăng cường phối hợp giữa cơ quan BHXH với các cơ quan thanh tra, thuế, công an trong chia sẻ dữ liệu, kiểm tra, xử lý các trường hợp vi phạm, qua đó bảo đảm quyền lợi hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Đối với từng nhóm đối tượng, các đại biểu cũng đề xuất cần có cách tiếp cận phù hợp hơn. Với BHXH tự nguyện, BHYT hộ gia đình, việc phân loại rõ nhóm có khả năng tham gia, nhóm đang tham gia nhưng có nguy cơ gián đoạn và nhóm đã dừng tham gia sẽ giúp công tác vận động, tuyên truyền sát thực tế hơn. Cùng với đó, cần phát huy vai trò của chính quyền cơ sở và các tổ chức dịch vụ hỗ trợ phát triển người tham gia để đưa chính sách đến gần người dân.
Đại diện các Ban nghiệp vụ BHXH Việt Nam đã trực tiếp trao đổi, giải đáp và hướng dẫn các nội dung liên quan đến quản lý thu, phát triển người tham gia, kiểm tra, quản lý quỹ khám, chữa bệnh BHYT, tài chính - kế toán và ứng dụng công nghệ thông tin. Qua đó, những vấn đề phát sinh từ thực tiễn cơ sở được nhận diện rõ hơn, tạo cơ sở để BHXH tỉnh Hưng Yên cụ thể hóa thành các giải pháp phù hợp trong thời gian tới.
Phát biểu chỉ đạo tại buổi làm việc, Phó Giám đốc BHXH Việt Nam Trần Đình Liệu ghi nhận, đánh giá cao sự chủ động, nỗ lực của BHXH tỉnh Hưng Yên trong 7 tháng đầu năm 2026, nhất là trong công tác phối hợp tham mưu cấp ủy, chính quyền địa phương ban hành các chính sách hỗ trợ mức đóng BHXH, BHYT cho một số nhóm đối tượng.
Ông Trần Đình Liệu nhấn mạnh, với những kết quả đã đạt được, BHXH tỉnh Hưng Yên cần tiếp tục chuyển mạnh từ việc tổ chức thực hiện theo cách làm chung sang quản trị cụ thể theo từng địa bàn, từng nhóm đối tượng, từng đơn vị và từng viên chức, qua đó tạo chuyển biến thực chất trong những tháng cuối năm.
BHXH tỉnh cần giao chỉ tiêu, nhiệm vụ cụ thể, chi tiết tới từng đơn vị, từng viên chức; định kỳ hằng tháng, hằng quý đánh giá kết quả thực hiện đến từng cá nhân theo đúng kịch bản, gắn với bình xét thi đua và chấm điểm KPI theo hướng dẫn của BHXH Việt Nam. Theo đó, mỗi chỉ tiêu phải xác định rõ người thực hiện, tiến độ và kết quả, tránh tình trạng nhiệm vụ chung nhưng trách nhiệm không cụ thể.
Đối với phát triển người tham gia, Phó Giám đốc BHXH Việt Nam yêu cầu BHXH tỉnh khai thác triệt để nguồn dữ liệu từ cơ quan Thuế, Sở Nội vụ... để rà soát doanh nghiệp, hộ kinh doanh và người lao động thuộc diện tham gia BHXH bắt buộc. Đối với BHXH tự nguyện và BHYT hộ gia đình, cần phân loại cụ thể các nhóm tiềm năng để lựa chọn phương thức tuyên truyền, vận động phù hợp, thay vì triển khai dàn trải.
Phó Giám đốc BHXH Việt Nam Trần Đình Liệu cũng yêu cầu tiếp tục đổi mới hình thức tuyên truyền, kết hợp giữa các hội nghị tuyên truyền, đối thoại với khách hàng, tuyên truyền theo nhóm nhỏ và các phương thức tuyên truyền số. Đồng thời, tăng cường phối hợp với các tổ chức dịch vụ hỗ trợ phát triển người tham gia và chính quyền cơ sở theo phương châm “đi từng ngõ, gõ từng nhà”, nhất là trong vận động người dân tái tục BHXH tự nguyện, BHYT hộ gia đình và phát triển người tham gia mới.
Đối với tình trạng chậm đóng, trốn đóng BHXH, BHYT, Phó Giám đốc BHXH Việt Nam yêu cầu BHXH tỉnh Hưng Yên tăng cường công tác kiểm tra chuyên ngành, trong đó chú trọng kiểm tra đột xuất và kiểm tra từ xa, kịp thời phát hiện, xử lý các hành vi vi phạm, bảo vệ quyền lợi hợp pháp của người lao động.
Bên cạnh đó, việc ứng dụng công nghệ thông tin cần được đẩy mạnh hơn nữa nhằm rút ngắn tiến độ xử lý công việc, nâng cao hiệu quả quản lý và hỗ trợ cán bộ trong quá trình tổ chức thực hiện nhiệm vụ.
Tiếp thu ý kiến chỉ đạo, ông Trần Văn Toán, Giám đốc BHXH tỉnh Hưng Yên Trần Văn Toán khẳng định BHXH tỉnh sẽ nghiêm túc cụ thể hóa các nội dung chỉ đạo thành chương trình, kế hoạch hành động; tập trung khắc phục những khó khăn, điểm nghẽn đã được nhận diện, phát huy kết quả đạt được và quyết tâm hoàn thành các chỉ tiêu, nhiệm vụ năm 2026, góp phần bảo đảm an sinh xã hội trên địa bàn tỉnh.
