TP. Hồ Chí Minh: Ký kết phối hợp giữa Bảo hiểm xã hội cơ sở Thới An và Công an 5 phường

Lễ ký kết phối hợp giữa BHXH cơ sở Thới An và Công an 5 phường trên địa bàn. Ảnh: Phạm Thọ

Cụ thể hóa phối hợp giữa BHXH TP. Hồ Chí Minh và Công an Thành phố

Việc phối hợp được kỳ vọng tạo thêm cơ chế phát hiện, ngăn chặn và xử lý kịp thời tình trạng chậm đóng, trốn đóng, gian lận, trục lợi bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT), qua đó bảo vệ tốt hơn quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động.

Dự lễ ký kết, có ông Lữ Hoàng Minh, Giám đốc BHXH cơ sở Thới An; các Phó Giám đốc: Mai Văn Thủy, Trần Thị Loan Anh, Nguyễn Văn Nguyên cùng viên chức và cán bộ phụ trách các bộ phận nghiệp vụ của đơn vị.

Về phía lực lượng Công an có Trung tá Nguyễn Thị Phúc, Phó Trưởng Công an phường An Phú Đông; Trung tá Võ Thế Cảnh, Phó Trưởng Công an phường Đông Hưng Thuận; Trung tá Nguyễn Phương Nam, Phó Trưởng Công an phường Tân Thới Hiệp; Thiếu tá Đặng Văn Nam, Phó Trưởng Công an phường Thới An; Trung tá Nguyễn Thành Vinh, Phó Trưởng Công an phường Trung Mỹ Tây, cùng cán bộ phụ trách các bộ phận nghiệp vụ của Công an 5 phường.

Tại hội nghị, đại diện BHXH cơ sở Thới An, đã thông tin khái quát về Kế hoạch phối hợp số 4262/KHPH-CATP-BHXHTP được Công an TP. Hồ Chí Minh và BHXH Thành phố ký ngày 3/6/2026.

Theo đó, kế hoạch phối hợp được xây dựng nhằm tăng cường mối quan hệ giữa hai ngành trong thực hiện nhiệm vụ bảo vệ an ninh quốc gia, bảo đảm trật tự, an toàn xã hội; đồng thời chủ động phòng ngừa, phát hiện, đấu tranh phòng, chống tội phạm và các hành vi vi phạm pháp luật trong lĩnh vực BHXH, BHTN và BHYT.

Nhiều nội dung được trao đổi cụ thể tại Lễ ký kết. Ảnh: Phạm Thọ

Một trong những nội dung đáng chú ý là tăng cường phòng ngừa, phát hiện, đấu tranh và xử lý các hành vi chậm đóng, trốn đóng, gian lận, trục lợi quỹ BHXH, BHTN, BHYT.

Trên cơ sở kế hoạch phối hợp giữa Công an TP. Hồ Chí Minh và BHXH Thành phố, các đơn vị cơ sở được yêu cầu xây dựng chương trình, kế hoạch phối hợp cụ thể, phù hợp với tình hình từng địa bàn.

Lễ ký kết giữa BHXH cơ sở Thới An và Công an 5 phường vì vậy được xem là bước triển khai cụ thể, đưa cơ chế phối hợp từ cấp Thành phố xuống sát hơn với thực tiễn quản lý tại cơ sở.

Phát biểu tại lễ ký kết, ông Lữ Hoàng Minh, Giám đốc BHXH cơ sở Thới An, cho biết trong những năm qua, chính sách BHXH, BHYT và BHTN ngày càng khẳng định vai trò quan trọng trong hệ thống an sinh xã hội, góp phần ổn định đời sống người dân, bảo đảm tiến bộ và công bằng xã hội.

Tuy nhiên, bên cạnh những kết quả tích cực, tình trạng vi phạm pháp luật trong lĩnh vực bảo hiểm vẫn tiềm ẩn những diễn biến phức tạp. Đó là tình trạng chậm đóng, trốn đóng BHXH, lạm dụng, gian lận, trục lợi các quỹ bảo hiểm; cùng với những nguy cơ liên quan đến an ninh nội bộ, an toàn thông tin và dữ liệu.

Theo ông Lữ Hoàng Minh, việc ký kết kế hoạch phối hợp giữa BHXH cơ sở Thới An và Công an 5 phường là dấu mốc quan trọng, thể hiện quyết tâm của các đơn vị trong việc cụ thể hóa chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước, đồng thời nâng cao hiệu quả bảo vệ quyền lợi chính đáng của người lao động.

Giám đốc BHXH cơ sở Thới An Lữ Hoàng Minh phát biểu. Ảnh: Phạm Thọ

Một trong những hướng phối hợp được đặt ra là tổ chức làm việc với các doanh nghiệp chưa tham gia BHXH cho người lao động; các đơn vị chậm đóng, trốn đóng BHXH để kịp thời yêu cầu khắc phục, hạn chế nguy cơ phát sinh tranh chấp lao động, đình công hoặc những vấn đề ảnh hưởng đến an ninh, trật tự trên địa bàn.

“Chúng tôi tin tưởng rằng sự phối hợp, kề vai sát cánh của lực lượng Công an sẽ là điểm tựa quan trọng để cơ quan BHXH thực hiện tốt hơn nhiệm vụ bảo đảm an sinh xã hội, đồng thời góp phần giữ vững an ninh, trật tự trên địa bàn”, ông Lữ Hoàng Minh chia sẻ.

Chủ động phát hiện vi phạm, đảm bảo quyền lợi người lao động

Tại hội nghị, lãnh đạo BHXH cơ sở Thới An và Công an 5 phường gồm Thới An, Tân Thới Hiệp, Trung Mỹ Tây, An Phú Đông và Đông Hưng Thuận đã ký kết, thống nhất các phương án phối hợp trong thời gian tới. Theo đó, các đơn vị sẽ phối hợp trao đổi, cung cấp thông tin, tài liệu liên quan đến công tác bảo đảm an ninh, trật tự theo chức năng, nhiệm vụ và thẩm quyền của mỗi đơn vị.

Các bên sẽ phối hợp bảo đảm an ninh chính trị nội bộ, an ninh mạng, bảo vệ bí mật Nhà nước; đồng thời hỗ trợ xây dựng, kết nối và khai thác hiệu quả cơ sở dữ liệu liên quan đến lĩnh vực BHXH.

Một nội dung quan trọng khác là phối hợp tổ chức làm việc với các đơn vị chậm đóng, trốn đóng, có dấu hiệu gian lận hoặc trục lợi quỹ BHXH, BHTN, BHYT.

Theo quy chế, BHXH cơ sở Thới An sẽ cung cấp cho lực lượng Công an thông tin về tình hình thực hiện chính sách, pháp luật về BHXH, BHTN, BHYT; những nguy cơ có thể gây mất an ninh, an toàn; các hồ sơ, tài liệu, vụ việc có dấu hiệu vi phạm được phát hiện thông qua công tác quản lý, kiểm tra và giám sát.

Trung tá Nguyễn Thị Phúc, Phó Trưởng Công an phường An Phú Đông trao đổi tại hội nghị. Ảnh: Phạm Thọ

Đối với Công an 5 phường, các đơn vị sẽ phối hợp góp ý, phát hiện những sơ hở, thiếu sót trong quá trình tổ chức thực hiện chính sách bảo hiểm mà các đối tượng có thể lợi dụng để thực hiện hành vi vi phạm.

Lực lượng Công an cũng phối hợp đối soát, chia sẻ, làm sạch và xác thực dữ liệu chuyên ngành bảo hiểm với Cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư; tiếp nhận, giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm và kiến nghị khởi tố thuộc lĩnh vực BHXH, BHTN, BHYT theo thẩm quyền.

Trong những trường hợp cần thiết, Công an hướng dẫn BHXH cơ sở thu thập hồ sơ, tài liệu, chứng cứ để chuyển cơ quan có thẩm quyền xem xét, xử lý theo quy định pháp luật.

Chia sẻ tại hội nghị, Trung tá Nguyễn Thị Phúc, Phó Trưởng Công an phường An Phú Đông, cho biết đơn vị đã chủ động phối hợp với BHXH cơ sở Thới An đóng góp ý kiến vào dự thảo kế hoạch, làm rõ chức năng, nhiệm vụ và trách nhiệm của từng bên. Đồng thời khẳng định Công an phường An Phú Đông thống nhất với nội dung ký kết và cam kết phối hợp thực hiện tốt các nhiệm vụ đã đề ra.

Theo Trung tá Nguyễn Thị Phúc, trong quá trình triển khai, nếu phát sinh khó khăn hoặc vướng mắc, các bên cần chủ động trao đổi để cùng tìm giải pháp tháo gỡ, giúp cơ chế phối hợp ngày càng chặt chẽ, hiệu quả.

Bà cũng cho rằng việc thường xuyên trao đổi thông tin về tình hình doanh nghiệp chậm đóng, nợ BHXH là cần thiết, từ đó các cơ quan chức năng có thể chủ động đánh giá, áp dụng biện pháp phù hợp và bảo vệ quyền lợi người lao động ngay từ khi nguy cơ mới phát sinh.

Từ thực tiễn tại địa bàn, Trung tá Nguyễn Phương Nam, Phó Trưởng Công an phường Tân Thới Hiệp, cho rằng việc xử lý các hành vi vi phạm liên quan đến chậm đóng, nợ BHXH hiện nay vẫn còn những khó khăn.

Theo ông, dù pháp luật đã có những quy định liên quan đến việc xử lý các hành vi vi phạm trong lĩnh vực BHXH, BHYT, tuy nhiên quá trình áp dụng trên thực tế cần sự phối hợp chặt chẽ hơn giữa các cơ quan chức năng, đặc biệt trong việc thu thập tài liệu, xác định dấu hiệu vi phạm và bảo vệ quyền lợi của người lao động.

Ông Nguyễn Phương Nam nêu thực tế có những doanh nghiệp, trong đó có doanh nghiệp có yếu tố nước ngoài, để phát sinh nợ BHXH kéo dài. Khi người đại diện hoặc chủ doanh nghiệp rời khỏi Việt Nam, việc xử lý khoản nợ và giải quyết quyền lợi cho người lao động trở nên phức tạp hơn.

Trường hợp doanh nghiệp không hoàn thành nghĩa vụ đóng BHXH trong thời gian dài có thể khiến quá trình ghi nhận thời gian tham gia của người lao động bị ảnh hưởng. Người lao động có nguy cơ gặp khó khăn khi thực hiện các thủ tục liên quan đến chế độ, chính sách bảo hiểm, trong khi khoản nợ thuộc trách nhiệm của người sử dụng lao động.

Từ thực tế này, Trung tá Nguyễn Phương Nam kiến nghị cần tiếp tục nghiên cứu, hoàn thiện các giải pháp pháp lý và cơ chế ngăn chặn từ sớm đối với doanh nghiệp có dấu hiệu nợ, trốn đóng BHXH kéo dài.

Theo ông, cần có các biện pháp quyết liệt và hiệu quả hơn để ngăn tình trạng doanh nghiệp tích tụ khoản nợ lớn rồi ngừng hoạt động hoặc người đại diện rời khỏi địa bàn, khiến việc xử lý sau đó gặp nhiều khó khăn.

Lần đầu tiên sau sáp nhập TP. Hồ Chí Minh, sự phối hợp giữa cơ quan Công an và BHXH cơ sở nhằm xử lý nợ đọng, trốn đóng BHXH lại được khởi động. Ảnh: Phạm Thọ

Việc BHXH cơ sở Thới An ký kết kế hoạch phối hợp với Công an 5 phường hướng tới xây dựng cơ chế phát hiện sớm, chủ động phòng ngừa và xử lý vi phạm ngay từ cơ sở.

Theo kế hoạch, hằng năm BHXH cơ sở Thới An và Công an các phường sẽ xây dựng chương trình phối hợp cụ thể, xác định những nhiệm vụ trọng tâm phù hợp với tình hình thực tế. Các bên duy trì việc trao đổi thông tin bằng văn bản hoặc tổ chức các cuộc họp, hội nghị khi cần thiết để thống nhất phương án xử lý những vụ việc phát sinh.

Từ góc độ an sinh xã hội, sự phối hợp này được kỳ vọng sẽ tạo thêm “lá chắn” bảo vệ người lao động. Khi thông tin về tình trạng doanh nghiệp chậm đóng, trốn đóng được chia sẻ sớm, các cơ quan chức năng có thêm điều kiện để chủ động làm việc, yêu cầu khắc phục và xử lý theo quy định.

Mục tiêu cuối cùng không chỉ là phát hiện và xử lý vi phạm, mà quan trọng hơn là hạn chế tình trạng người lao động phải gánh chịu hậu quả từ những khoản nợ BHXH, BHYT do doanh nghiệp để lại.